Н У Х Т

Менеджерки персоналу доповіли на ІV Всеукраїнському студентському круглому столі з HR-менеджменту

20 травня 2026

Менеджерки персоналу доповіли на ІV Всеукраїнському студентському круглому столі з HR-менеджменту

Здобувачки освітньо-професійної програми «Менеджмент персоналу» Вікторія Калуцька (група МП-4-6) та Вікторія Овадюк (група МП-1-5М) під керівництвом професорки Олени Драган гідно представили свої наукові доповіді на ІV Всеукраїнському студентському круглому столі з HR-менеджменту «Командна робота і цифрові технології в умовах глобальних змін». Захід об’єднав активну, креативну та небайдужу студентську молодь, яка прагне формувати майбутнє сучасного HR-менеджменту.

Модераторами круглого столу виступили представники кафедри менеджменту Державного торговельно-економічного університету – завідувач кафедри, д-р екон. наук, професор Сергій Бай, д-р екон. наук, професорка Валентина Жуковська та канд. екон. наук, доцентка Ірина Миколайчук, які створили атмосферу відкритого професійного діалогу та наукового натхнення.

Учасники з Державного торговельно-економічного університету, Донецького національного університету імені Василя Стуса, Львівського торговельно-економічного університету, Харківського національного економічного університету імені С. Кузнеця та Національного університету харчових технологій презентували актуальні, змістовні та надзвичайно цікаві дослідження, присвячені викликам і перспективам розвитку HR-сфери.

Особливий інтерес і жваве обговорення викликали теми цифровізації HR-процесів, використання AI та HR-аналітики, дистанційної роботи, розвитку лідерства, адаптації персоналу, а також забезпечення безпеки, благополуччя та інклюзивності працівників у період воєнного стану. У центрі уваги були й питання трансформації ринку праці, особливостей покоління Z і нових підходів до управління талантами.

Круглий стіл відбувся у теплій, доброзичливій і водночас професійній атмосфері, сповненій активних дискусій, обміну ідеями та прагнення до розвитку. Такі заходи вкотре доводять, що сучасна молодь є рушійною силою інноваційних змін у сфері менеджменту персоналу.

Наші учасники щиро вдячні організаторам за запрошення, високий рівень проведення заходу, можливість долучитися до фахового обговорення актуальних HR-тенденцій і сподіваються на нові зустрічі, спільні ініціативи та подальший розвиток плідної співпраці!

Опублікований: 20-05-2026
Читайте також:
Ярмарок вакансій «НУХТ весна-2019» зібрав рекордну кількість учасників

13 березня відбувся захід, що традиційно збирає в нашому університеті провідних роботодавців країни – Ярмарок вакансій «НУХТ весна-2019». Щороку кількість учасників, що презентують свої кар’єрні пропозиції нашим студентам збільшується – цього разу два поверхи холу головного корпусу зайняли стенди майже 50 компаній. Генеральними спонсорами Ярмарку ...

ЧИТАТИ ДАЛІ

Ярмарок вакансій «НУХТ весна-2019» зібрав рекордну кількість учасників 14 березня 2019

Викладачі кафедри економіки і права опановують новітні програмні продукти автоматизованого ведення обліку

Викладачі кафедри економіки і права пройшли успішне навчання-підвищення кваліфікації з автоматизованого комплексного ведення бухгалтерського та фінансового обліку в програмному середовищі «ДЕБЕТ ПЛЮС v12». Розроблена в Україні і для України система управління підприємством «ДЕБЕТ Плюс» має модульну структуру, що дає можливість підібрати оптимальни...

ЧИТАТИ ДАЛІ

Викладачі кафедри економіки і права опановують новітні програмні продукти автоматизованого ведення обліку 22 вересня 2022

Карантин, як мотиватор самостійного вивчення дисциплін

Студенти групи БТ-4-1, які вже майже є випускниками-бакалаврами, закінчили вивчати надзвичайно цікавий та, беззаперечно, важливий предмет «Технологія пробіотиків та вакцин». Як зазначають самі здобувачі, настільки захопливим вивчення предмету дистанційно ще не було! Цікавим для них було все – від складання презентації по індивідуальному препарату ...

ЧИТАТИ ДАЛІ

Карантин, як мотиватор самостійного вивчення дисциплін 14 травня 2020

Міжнародна виробнича практика в Німеччині – унікальний досвід і кар’єрні можливості

Міжнародна практика відкриває широкі перспективи для студентів, зокрема можливість здобути унікальний професійний досвід у глобальному середовищі. Вона сприяє розвитку мовних і комунікативних навичок, адаптації до різних культур та опануванню сучасних методів роботи. Крім того, така практика може стати трампліном для подальшого навчання чи працевла...

ЧИТАТИ ДАЛІ

Міжнародна виробнича практика в Німеччині – унікальний досвід і кар’єрні можливості 13 березня 2025