Н У Х Т

Які скіли будуть потрібні для роботи у найближчому майбутньому?

18 червня 2019

Які скіли будуть потрібні для роботи у найближчому майбутньому?
Які soft skills варто розвивати вже сьогодні, розповідає Марина Гриценко, керівниця групи з корпоративної соціальної відповідальності 1+1 media.
 
- Лідерство та управлінські навички. Вміння мотивувати та вести за собою команду, а також ефективно керувати людьми й процесами з кожним роком цінується все більше і є невід’ємною складовою кар’єрного зростання у будь-якій сфері.Щоб прокачати свої менеджерські скіли, радимо почитати Іцхака Адізеса та Патріка Ленсіоні — це must read для людини, яка хоче бути скіловим фахівцем у менеджменті. 
 
- Підприємницькі навички. За статистикою, кожен другий житель Європи, хоч раз організовував свій стартап або брав у ньому участь. І багато бізнес-невдач зумовлені саме відсутністю підприємницьких навичок, які варто розвивати як найраніше — бажано ще у школі.
 
- Комунікативні навички. Вміння правильно підбирати слова, ефективно доносити свою точку зору та коректно вирішувати конфліктні ситуації стає важливим для будь-якої посади, навіть безпосередньо не пов’язаної зі спілкуванням з клієнтами чи партнерами.Щоб прокачати свої комунікативні скіли, читайте правила ефективної комунікації від Уляни Кулікової.
 
- Прийняття diversity. Важливо приймати людей такими, як вони є, незалежно від статі, релігійних уподобань, кольору шкіри, сексуальної орієнтації, країни походження тощо. Це вже не просто правила хорошого тону, а й необхідність для ефективної співпраці, яка впливає на результати роботи.
 
- Гнучкість. Ця навичка дозволяє бачити альтернативи у рішенні задач та оперативно адаптуватися до змін, нових вимог та незвичних ситуацій.Щоб прокачати свою гнучкість, читайте, як ставитися до змін та сприймати новий досвід.
 
- Знайомство з різними культурами. Подорожі, навчання або досвід роботи в інших країнах розширюють кругозір та сприяють особистому й професійному розвитку.
 
- Емоційний інтелект. EQ вже сьогодні цінується на рівні з професійними якостями. Не дивно, адже він допомагає краще розуміти себе і людей, керувати своїми і чужими емоціями та впливає на ефективність взаємодії.Щоб прокачати свій емоційний інтелект, спробуйте виконувати ці7 вправ для підвищення власного EQ.
 
- Волонтерство. Несподівано було почути про важливість для роботодавців досвіду волонтерства - незалежно від посади, на яку подаються кандидати. 
 
- Креативність. Саме творче мислення допоможе бачити більше, ніж інші, і знаходити цікаве у простих речах. А ще це навичка, завдяки якій вас ніколи не замінить робот.Щоб прокачати свою креативність, пройдіть один із цих 7 безкоштовних онлайн-курсів для підвищення креативності (або й усі 7).
 

 

Опублікований: 18-06-2019
Читайте також:

7 soft skills, які оцінить роботодавець

Роботодавці вже давно шукають в кандидатах не тільки досвід і професійні знання — для них важливі також певні soft skills. Склали чек-лист м’яких навичок, які цінують компанії в будь-якій сфері. №1. Бажання вчитися Ідеальний кандидат сьогодні — це lifelong learner з мисленням розвитку, який упевнений, що, доклавши зусиль, зможе розвинути в собі б...

Співбесіда сучасності. Як підготуватися до відеоінтерв'ю?

Цікава інформація для тих хто готується до відеозв'язку.    Близько 60% компаній на певному етапі найму використовують відеоінтерв'ю. Компанії бачать багато переваг у використанні відеотехнологій для перевірки кандидатів. І, якщо чесно, то з відеоспівбесідою ви отримуєте більше переваг. Це швидко, це вправно, це економно.    Існує 2 типи відеосп...

Ресурси кар’єрних можливостей

Ресурси кар’єрних можливостей.   Знайомимо тебе з ресурсами за допомогою яких можна дізнатися про різні кар’єрні можливості та  знайти роботу, підробіток або стажування.   Існує безліч каналів, на яких роботодавці розміщують інформацію про актуальні вакансії та освітні можливості:   1. Сайт багатьох  компаній має окремі розділи: кар'єра та ed...

Кар’єрний гачок: 10 порад, як вибрати перспективне стажування

Як шлях у тисячу миль починається з першого кроку, так успішна кар’єра стартує з першого шансу проявити себе, наприклад – стажування. Пропозицій безліч. Як серед них вибрати перспективне? Ось кілька пунктів, на які варто звернути особливу увагу.   Згідно зі стратегією Якщо ви знаєте, чим хочете займатися в житті – це вже половина успіху. Це дозв...